Cynthia Sotelo

Un equipo comprometido con los derechos de los trabajadores latinos en California.

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Biografía

Cynthia Sotelo se graduó en 2009 de Mount Saint Mary’s University en Los Ángeles con una licenciatura en Ciencias Políticas y un minor en Pre-Ley.

En 2010 fue introducida al mundo de la compensación de trabajadores y desde 2018 forma parte de Diefer Law Group como asistente legal. A lo largo de su trayectoria, Cynthia ha trabajado como asistente legal y cuenta también con experiencia como representante en audiencias.

Su pasión por el trabajo y su compasión le permiten ayudar a los trabajadores lesionados durante el proceso de compensación laboral. Para ella, es una prioridad mantener a los solicitantes bien informados y tratarlos como si fueran parte de su familia, procurando que el proceso sea lo más claro y sencillo posible.


🎓 Educación

  • Mount Saint Mary’s University, Los Ángeles
    Licenciatura en Ciencias Políticas – 2009
    Minor en Pre-Ley

💼 Experiencia

  • Asistente legal en Diefer Law Group desde 2018

  • Experiencia como representante en audiencias

  • Más de 10 años de trayectoria en compensación de trabajadores

🎯 Filosofía de Trabajo

  • Tratar a cada cliente como miembro de la familia

  • Mantener informados a los solicitantes en cada etapa

  • Procurar un proceso claro, empático y sin estrés

🌿 Intereses Personales

Fuera del trabajo, Cynthia disfruta de:

  • Pasar tiempo al aire libre con sus hijos

  • Leer

  • Aprender sobre crecimiento personal y espiritual

Áreas de Práctica

Atención legal especializada en el sur de California

Accidentes Laborales

Protegemos a los trabajadores lesionados en el trabajo, asegurando que reciban atención médica, beneficios y compensación justa en California.

Derechos de los Empleados

Defendemos los derechos de los empleados frente a prácticas injustas, acoso, salarios impagos y violaciones de la ley laboral.

Discriminación

Representamos a empleados que han sufrido discriminación grave e injusta por raza, género, embarazo, discapacidad u otra condición protegida en el trabajo.

Seguridad Laboral

Luchamos por condiciones de trabajo seguras, investigando accidentes y reportando graves violaciones de las normas esenciales de seguridad laboral.

Represalias

Protegemos a empleados que han sido castigados o despedidos por denunciar abusos, reclamar beneficios o ejercer sus derechos.

Despido Injustificado

Defendemos a despedidos ilegalmente para lograr justicia e indemnización completa.

Tu Caso, Es Nuestra Prioridad

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